Cámara Huesca

La Orden Ministerial ESS/214/2018, de 1 de marzo que modifica la Orden ESS/484/2013 reguladora del Sistema de Remisión Electrónica de Datos (Sistema RED) en el ámbito de la Seguridad Social, establece la obligatoriedad de los trabajadores por cuenta propia o autónomos para incorporarse a dicho Sistema. No obstante, para cumplir con esta obligación el trabajador puede optar por acogerse a este Sistema y gestionar sus trámites a través de un autorizado Red  o  directamente hacer uso de los servicios electrónicos disponibles en la Sede Electrónica de la Seguridad Social (SEDESS). La obligatoriedad se extiende a la recepción de las notificaciones, por lo que para su consulta y firma se deberá acceder al servicio correspondiente en la SEDESS.
El trabajador autónomo dispondrá hasta el 1 de octubre de 2018 (entrada en vigor de la norma) para que la obligación del uso de medios electrónicos sea efectiva.

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La Cámara de Comercio de Huesca ha organizado 26 jornadas informativas gratuitas que se van a desarrollar desde principios de octubre hasta final de noviembre en cinco localidades altoaragonesas. Estas acciones se organizan en el marco del Plan de Apoyo al Comercio Minorista 2018, financiado por la Secretaria de Estado de Comercio del Ministerio de Economía, Industria y Competitividad y el Fondo Europeo de Desarrollo Regional.
Se trata de jornadas divulgativas, de carácter eminentemente práctico, relacionadas con comercio electrónico, marketing digital, técnicas de venta y experiencias de compra.  En ellas pueden participar empresarios y empleados del sector del comercio minorista, inscribiéndose a través de la web de la Cámara. Las jornadas tendrán lugar en Barbastro, Fraga, Jaca, Sabiñánigo y Sariñena. Se estima que en estas jornadas participarán más de 600 personas.

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Un total de 105 personas de la provincia de Huesca, la mayoría jóvenes en situación o riesgo de exclusión, personas inmigradas, personas discapacitadas, parados de larga duración y mujeres con graves problemáticas sociales, serán las beneficiarias de las ayudas que la Obra Social ”la Caixa” ha concedido este año a través de 2 proyectos valorados en 44.900 euros que fomentan la inserción sociolaboral y la mejora de la ocupabilidad de colectivos vulnerables.  Se trata del proyecto Agro-Inserta, promovido por Fundesa, y «Puentes hacia el empleo: Acompañamiento hacia el empleo de mujeres», impulsado por Cruz Roja de Huesca. Ambas entidades han firmado los correspondientes convenios de colaboración con `la Caixa´ en un acto celebrado en la Cámara de Comercio de Huesca.
El objetivo final del proyecto Agro-Inserta es conseguir la especialización de colectivos con baja cualificación (prioritariamente con nivel ESO o inferior) en los sectores primario y agroalimentario para lograr su mayor empleabilidad e inserción (objetivo 50 %) en el ámbito del medio rural de la provincia de Huesca. Este proyecto permite adecuar oferta y demanda laboral ya que comienza a haber un mayor desajuste entre los perfiles requeridos por las empresas, no tanto por el alto nivel de cualificación exigido sino por la inexistencia de especialización en algunos sectores, y la actual formación de los desempleados. Esto provoca un límite a las empresas en su proceso de desarrollo y crecimiento ya que no cuentan con los recursos humanos con unas competencias transversales y específicas mínimas para considerar su inserción. El importe concedido por ‘la Caixa’ asciende a 24.000 euros. El número de beneficiarios directos es de 50.

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El Consejo se suma a la reivindicación social y empresarial de apostar por un corredor Cantábrico-Mediterráneo de altas prestaciones en todo su trazado
El Consejo Aragonés de Cámaras, integrado por las Cámaras de Comercio de Huesca, Teruel y Zaragoza, se suma a la reivindicación del tejido social y empresarial aragonés que clama por una unidad de acción en todo el corredor ferroviario Cantábrico-Mediterráneo, con idénticas prestaciones en el tramo sur (Zaragoza-Teruel-Sagunto) que en el norte (Bilbao-Zaragoza). Por ello apoya la manifestación que, encabezada por los agentes sociales, se celebrará el próximo día 7 de octubre en Valencia. Así mismo el Consejo llama a la participación masiva de los ciudadanos en dicha iniciativa,al considerar que el corredor es fundamental para el desarrollo logístico, económico y empresarial no solo de Aragón, sino de todo el noreste de la península.

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REQUISITOS DE LOS CONTRATOS:

•  El contrato supondrá un incremento neto de la plantilla total de los centros de trabajo ubicados en la misma provincia en la que se localice el puesto de trabajo creado, en comparación con la plantilla media de los trabajadores de dichos centros de alta en los 30 días naturales anteriores a la celebración del contrato.
•  Los contratos se celebrarán para el desempeño de puestos de trabajo que se adecuen a la titulación de la persona contratada, debiendo quedar ésta encuadrada en el grupo de cotización que se corresponda con dicha titulación.
•  La remuneración bruta constará en el contrato y no podrá ser inferior, en cómputo anual y para una jornada completa, a las cuantías resultantes de multiplicar el SMI anual con 14 pagas por los siguientes coeficientes:
  • · Titulación universitaria: SMI anual x 1,8
  • · Formación Profesional de Grado Superior (FP II): SMI anual x 1,4
  • · Formación Profesional de Grado Medio (FP I) y Certificados de Profesionalidad: SMI anual x 1,2
•  El contrato incluirá una cláusula por la que la empresa se compromete a facilitar al trabajador a lo largo del 1er año de dicho contrato su participación en alguna acción formativa relacionada con el puesto de trabajo. La duración de dichas acciones formativas será de al menos 50 horas.

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La Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca, la Asociación Empresarial Intersectorial del Bajo Cinca/Baix Cinca, y la Cámara de Comercio de Huesca firman el convenio de colaboración para la puesta en marcha y prestación de servicios que contribuyan al desarrollo socioeconómico del territorio
El nuevo convenio, que se viene firmando desde hace más de diez años, fue suscrito por los presidentes de la Comarca, Evaristo Cabistañ, y dela Cámara, Manuel Rodríguez, y por el representante de la Asociación Intersectorial, Óscar Sorolla.

Qué ofrece el convenio:

El convenio para el año 2018, a través del acercamiento de servicios y acciones formativas, busca:

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Las instalaciones de la escuela de pilotos de Airways Aviation en el aeropuerto Huesca-Pirineos acogieron la semana pasada la reunión del Pleno de la Cámara de Comercio, Industria y Servicios de la provincia de Huesca. Los miembros del Pleno tuvieron de esta manera la oportunidad de conocer in situ la actividad que está desarrollando la escuela de pilotos, así como sus planes de futuro.
A esta primera sesión ordinaria del actual mandato, tras el periodo electoral y la renovación de miembros del Pleno de la Cámara, asistieron, además de los vocales, el director general de Industria, Pymes, Comercio y Artesanía, Jesús Sánchez, y representantes de Aena y de Airways Aviation.

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Fundesa y Fundación CAI suscriben la renovación del convenio para el desarrollo de acciones relacionadas con el empleo y la discapacidad
La Fundación para el Desarrollo Socioeconómico del Altoaragón (Fundesa) y Fundación Caja Inmaculada (CAI) han renovado el convenio de colaboración para el desarrollo de acciones relacionadas con el empleo y la discapacidad y para el mantenimiento del portar www.capaces.org.  El director de Fundesa, Jorge Gómez, y la directora general de la Fundación CAI, María González, suscribieron recientemente el convenio.
El portal www.capaces.org se puso en marcha en el año 2007 y cuenta también con la colaboración de la Coordinadora de Asociaciones de Discapacidad de la provincia de Huesca (Cadis Huesca).

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